Pressmeddelande -
Återvändare blir ny HR-direktör i Kristianstad
Johanna Näslund blir ny HR-direktör i Kristianstads kommun. Efter vintern lämnar hon arbetet som HR-chef i Västerbottens läns landsting för att återvända till födelsestaden.
Det har gått ett kvarts sekel sedan Johanna Näslund – då med efternamnet Juhlin – gick ut Österänggymnasiet i Kristianstad och in i en karriär som officer inom Flygvapnet. Ett decennium senare tog hon klivet ut i civil verksamhet och har sedan dess haft flera chefstjänster inom kommun och landsting. Senast har hon arbetat som personaldirektör i Örnsköldviks kommun och är sedan våren 2016 HR-direktör i Västerbottens Läns landsting.
När Kristianstads kommuns HR-direktör Leif Rülf aviserade sin pensionering såg Johanna Näslund en möjlighet att söka nya utmaningar i sin gamla hemtrakt.
– Jag ser jobbet som en spännande utmaning – i rätt landskap och rätt stad, säger Johanna Näslund.
Kristianstads kommundirektör Christel Jönsson kunde efter facklig samverkan på tisdagen välkomna Johanna Näslund till uppdraget i kommunen.
– Jag ser fram emot att få Johanna som medarbetare. Den erfarenhet och bredd som hon besitter blir en styrka när vi ska ta Kristianstads kommun vidare mot framtiden, säger hon.
Johanna Näslund kan nu börja förbereda familjens flytt från Örnsköldsvik till Kristianstad där hon tillträder tjänsten som HR-direktör den 27 februari 2017.
För mer information:
Christel Jönsson, kommundirektör, Kristianstads kommun, 0733-13 65 95
Johanna Näslund, HR-direktör, Västerbottens läns landsting, 073-077 38 53
Ämnen
Regioner
Vi lyfter tillsammans. I dag har kommunen drygt 80 000 invånare och här finns fortfarande gott om utrymme för kreativa människor som vill lyfta tillsammans med oss. Kristianstads kommun ansvarar bland annat för skola, omsorg, färskt vatten och gator. Vi har 6 500 anställda och omsätter cirka 4 miljarder kronor varje år.