Gå direkt till innehåll

Ämnen: Socialtjänst

  • Ny chef för Arbete och välfärd i Kristianstad

    Charlotte Nygren Bonnier blir ny chef för Arbete och välfärdsförvaltningen i Kristianstads kommun. Hon är idag chef för socialförvaltningen i Älmhults kommun. – Vi är mycket nöjda med rekryteringen. Charlotte har en gedigen ledarförmåga och många års erfarenhet av att arbeta i politiskt styrda organisationer, säger Radovan Javurek (L), ordförande i arbete och välfärdsnämnden.

  • Ny upphandlingsmodell ska hjälpa till att lösa bristen på socionomer

    Kristianstads kommun inför ett dynamiskt inköpssystem för hyrsocionomer. Inköpssystemet går ut på att alla företag som uppfyller kraven blir kvalificerade. Därmed får kommunen en god konkurrens och fler företag att välja bland. Även prissättningen blir tydligare när kommunen kan välja det företag som erbjuder den specifika kompetensen inom socialtjänsten till bästa pris.

  • Invigning av Östra kommunhuset

    360 medarbetare har nu flyttat in i det nyrenoverade Östra kommunhuset, tidigare Skånehuset, på Björkhemsområdet i Kristianstad. Genom att samla två av kommunens största verksamheter under samma tak ges bättre möjlighet att nå framgång i kommunens strävan att ge medborgarna bästa möjliga utbud och service. Östra kommunhuset invigs fredagen den 4 september.

  • Kommunen rekryterar 24 medarbetare till socialtjänsten

    Kristianstads kommun storsatsar och rekryterar 24 socialarbetare som ska arbeta med att ge stöd till barn- och unga. Fler socialsekreterare innebär att kommunen kan stärka det förebyggande arbetet och även korta handläggningstiderna för utredningarna av barn och unga som far illa. Rekryteringen startar den 2 mars och pågår under våren.

  • Förändrat arbete för effektivare hjälp

    Arbete- och välfärdsförvaltningen inför ett nytt internt arbetssätt för att göra det enklare för de som står utan arbete och försörjning. Målet är att en person som söker hjälp ska komma i någon åtgärd inom 10 dagar. Det nya arbetssättet startar genom en kick-off, tisdagen den 27 augusti, då medarbetarna genom ett rollspel ska lära sig mer om det förändrade arbetssättet.